楚雄市2018年事业单位公开招聘工作已基本结束，按照《教育部等6部门关于进一步做好农村订单定向医学生免费培养工作的意见》（教高〔2015〕6号）、《云南省人力资源和社会保障厅关于2018年全省事业单位定向招聘农村基层服务项目服务期满高校毕业生工作公告》《楚雄州2018年事业单位公开招聘工作人员公告》及紧缺人员招聘的相关要求，根据考试、资格复审、体检考察结果，现将拟聘用人员名单及相关事宜公告如下：
一、拟聘人员名单的确定
所有岗位考生考试综合成绩公布后，根据综合成绩由高到低的顺序和岗位计划招聘数，2002、2006-2018岗位按1：3进入资格复审，复审合格后组织专业素质考试，专业素质考试成绩公布后，按综合成绩等额进入体检、考察程序；其他岗位等额确定进入资格复审、考察体检。资格复审合格或专业素质考试后确定进入体检考察的人选由用人单位行政主管部门进行全面考察，并统一组织体检。按照考生的综合成绩、资格复审、体检考察情况确定拟聘人选。
根据考试、资格复审、体检考察结果，楚雄市2018年事业单位公开招聘拟聘用工作人员56人，其中公开招聘26人、定向招聘2人、紧缺人才招聘26人、农村订单定向医学生招聘2人，具体名单详见附件《楚雄市2018年事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员名单》。
二、公示时间及联系电话
公示时间：2018年8月22日—8月30日，共7个工作日。
联系电话：0878-3389685（州人社局）
0878-6550178（市人社局）
公示期间，如对公示人员有异议，可直接向楚雄州人力资源和社会保障局或楚雄市人力资源和社会保障局反映。反映问题应实事求是，反映人应使用真实的姓名、联系电话和通讯地址。
三、办理聘用手续
公示期满未发现违反相关规定和纪律的拟聘用人员，由各用人单位或主管部门报市人社局审核后，报州人社局办理聘用审批手续。